Ogłoszenie o naborze na stanowisko instruktora świetlicy wiejskiej w Gminnym Ośrodku Kultury w Bierzwniku
Ogłoszenie o naborze na stanowisko instruktora świetlicy wiejskiej
w Gminnym Ośrodku Kultury w Bierzwniku
Dyrektor Gminnego Ośrodka Kultury w Bierzwniku ogłasza nabór na stanowisko:
– Instruktor Świetlicy Wiejskiejw Kolsku od 01.05.2018r. - w niepełnym wymiarze czasu pracy - 1/2 etatu (20 godz. tyg.)
Forma zatrudnienia: umowa na okres próbny od 01.05.2018r. do 31.07.2018r.
Po tym okresie nie wyklucza się zawarcia umowy na dalsze okresy lub zmiany formy zatrudnienia.
Czas pracy: godziny popołudniowe od wtorku do soboty (zgodnie z utworzonym planem pracy).
1. WYMAGANIA NIEZBĘDNE NA WSKAZANYM STANOWISKU PRACY:
- wykształcenie minimum średnie, średnie zawodowe o kierunkach artystycznych
(tj. muzyczne, plastyczne itp.) lub pedagogiczne, ewentualnie udokumentowane ukończenie odpowiednich kursów i szkoleń,
- obywatelstwo polskie;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku instruktor świetlicy wiejskiej;
- niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie: w szczególności za przestępstwa
przeciwko obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz
samorządowi terytorialnemu, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe;
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz posiadanie pełni praw publicznych, posiadanie nieposzlakowanej opinii;
- zdolność analitycznego myślenia i umiejętność pracy w zespole;
- znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows);
2. WYMAGANIA DODATKOWE:
- umiejętność organizowania pracy własnej i zespołowej;
- umiejętność skutecznego komunikowania się;
- samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy i zaangażowania;
- dyspozycyjność;
- znajomość lokalnego środowiska,
- bezkonfliktowość, umiejętność współdziałania i współpracy;
- sumienność, uczciwość, odpowiedzialność.
3. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU:
Do obowiązków Instruktora Świetlicy Wiejskiej należy:
a) organizowanie zajęć na rzecz mieszkańców i ich dzieci a także uczestniczenie w nich,
b) prowadzenie filii bibliotecznej w Kolsku( tym m.in.: udostępnianie księgozbioru czytelnikom, zakup książek, prowadzenie niezbędnej dokumentacji),
c) stworzenie odpowiedniego planu pracy, przedłożenie go do akceptacji Dyrektora GOK,
a następnie realizowanie go zgodnie z założeniami,
d) utrzymywanie stałego kontaktu z GOK,
e) utrzymywanie dobrych relacji z mieszkańcami sołectwa oraz z podmiotami działającymi
na terenie działania świetlicy,
f) sprzątanie pomieszczeń, dbanie o czystość obiektu i przyległego terenu, oraz zapewnienie bezpiecznego korzystania ze świetlicy,
g) dbanie o urządzenia i sprzęt znajdujący się w świetlicy oraz przyległym terenie,
h) udostępnianie świetlicy zgodnie z ustalonym harmonogramem, na zebrania i spotkania wiejskie oraz imprezy i uroczystości okolicznościowe, zapoznanie osób z obiektem oraz z regulaminem korzystania ze świetlicy, przekazanie sprzętu i urządzeń osobom uprawnionym, odbiór świetlicy po zakończeniu zebrań, spotkań czy uroczystości,
i) współorganizowanie imprez środowiskowych,
j) informowanie mieszkańców sołectwa o planowanych imprezach,
k) zgłaszanie do GOK: usterek, awarii, potrzeb (środki czystości, inne),
l) prowadzenie rejestru działalności świetlicy oraz rejestru udostępniania obiektu,
Instruktor Świetlicy ponosi odpowiedzialność materialną za powierzony mu sprzęt i urządzenia, stanowiące wyposażenie świetlicy.
4. WYMAGANE DOKUMENTY:
- list motywacyjny;
- kwestionariusz osobowy;
- koncepcja funkcjonowania Świetlicy Wiejskiej w Kolsku;
- dokumenty potwierdzające wykształcenie (dyplomy ukończenia studiów, świadectwa ukończenia szkół) oraz ewentualnie dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe,
- wymagane do wykonywania oferowanej pracy (ukończone szkolenia, kursy, certyfikaty) lub ich odpisy; ewentualne dokumenty potwierdzające staż pracy – kopie świadectw pracy;oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie;
- oświadczenie o braku przeciwskazań w stanie zdrowia do wykonywania pracy na stanowisku instruktor świetlicy;
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby związane z ogłoszonym naborem.
5. PRZEBIEG POSTĘPOWANIA W SPRAWIE NABORU:
Kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
Zastrzega się prawo nie wybrania żadnego kandydata lub odstąpienia od zawarcia umowy z kandydatem wyłonionym w trakcie naboru.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie w siedzibie Gminnego Ośrodka Kultury w Bierzwniku lub przesłać na adres:
Gminny Ośrodek Kulturyw Bierzwniku, ul. Dworcowa 11, 73-240Bierzwnik z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko pracy –Instruktor Świetlicy Wiejskiej”
w terminie do dnia 20.04.2018r.do godz. 12.00
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą
z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. Nr 133, poz. 883 z późn. zm.) oraz własnoręcznym podpisem.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (95) 768 01 24.
Gminny Ośrodek Kultury
w Bierzwniku
Metadane - wyciąg z rejestru zmian
Osoba odpowiadająca za treść informacji
Daniel Drożdż Data wytworzenia:
04 kwi 2018
Osoba dodająca informacje
Daniel Drożdż Data publikacji:
04 kwi 2018, godz. 07:55
Osoba aktualizująca informacje
Daniel Drożdż Data aktualizacji:
04 kwi 2018, godz. 07:55